Una storia amministrativa complessa ma avvincente.
C'è chi insegue le infinite telenovelas brasiliane da 1342 puntate all'anno e chi si legge tutte le rettifiche alle delibere dell'Asl di Teramo.
Allacciatevi la cintura dei pantaloni o dei jeans a vita bassa.
Deliberazione asl numero 565 del 22/05/2014 per 1 posto da dirigente.
Deliberazione asl numero 751 del 5/6/2015 che porta a due i posti per dirigenti.
Deliberazione numero 362 che rettifica e porta a quattro i posti per dirigenti.
Tutto a metà procedimento o comunque in corso.
Ecco l'esito, per esempio, della prova scritta.
www.aslteramo.it/esitopda/16%20Esito%20prova%20scritta%20Conc.%20Dir.%20Amm.%20%28Affari%20Gen.%29.pdf
Possiamo permetterci qualche osservazione?
Non le solite ovvie e banali che per coincidenza i probabili vincitori siano ai vertici degli uffici previsti dalle delibere.
La legge dei grandi numeri.
Ci piacerebbe conoscere i termini dell'Istituto del Turn over, per esempio. (abbreviazione del termine inglese labour o staff turn over, cioè ricambio del personale).
Due nuovi posti da dirigente possono sopprimere quattro da impiegati?
Pere con mele?
Non so, quattro infermieri con due medici?
La storia dei comparti?
Siamo alle elementari.
Si può mutare la dotazione organica senza un'informativa sindacale come prevede la legge?
Chi avrebbe voluto diventare un assistente amministrivo?
E dopo cinque anni avere la possibilità di un posto dirigenziale?
Domande a vuoto.
La politica non c'entra nulla e ogni collegamento rimane legato alla casualità.
Poi c'è anche da chiamare all'appello il fato, il destino, la sorte, la fortuna, l'ineluttabilità, l'inevitabilità, l'inesorabilità o la santa provvidenza.
Capita, in fondo, a Teramo... non succede mai nulla.
La macchina è fin troppo ben oliata e il motore non avrà bisogno di nessun'altra rettifica.
Almeno fino alla prossima delibera.
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